شرایط بازنشستگی جدید را بدانید
سازمان اداری و استخدامی در بخشنامهای توضیحاتی در مورد نحوه بازنشستگی کارکنان با قرارداد کار معین در دستگاههای اجرایی ارائه داد. مهدی یزدانپناه، معاون حقوقی، مجلس و استانها، در بخشنامهای اعلام کرد که با توجه به مذاکرات صورتگرفته با مدیران محترم سازمان تأمین اجتماعی در خصوص کارکنان با قرارداد کار معین در دستگاههای اجرایی (موضوع تبصره ذیل ماده ۳۲ قانون مدیریت خدمات کشوری) که بر اساس سوابق بیمهپردازی درخواست بازنشستگی دارند، تصویر نامه شماره ۴۵۴۳/۱۴۰۳/۷۱۰۰ مورخ ۰۸/۰۸/۱۴۰۳ اداره کل حقوقی سازمان تأمین اجتماعی برای بهرهبرداری ارسال میشود. لازم به ذکر است در همین ارتباط تصویر دادنامه ۶۱۵۱۱۷ مورخ ۱۰/۰۳/۱۴۰۲ هیئت محترم تخصصی کار، بیمه و تامین اجتماعی دیوان عدالت اداری نیز ارسال میشود. در ادامه مکاتبه سازمان تامین اجتماعی در خصوص نحوه بازنشستگی کارکنان قرارداد کار معین دستگاه های اجرایی قابل مشاهده است.نظر به اینکه هیأت محترم تخصصی کار، بیمه و تأمین اجتماعی دیوان عدالت اداری طی رأی شماره ۶۱۵۱۱۷ مورخ ۱۰/۰۳/۱۴۰۲ خود (تصویر پیوست)، بازنشستگی کارکنان قرارداد کار معن دستگاههای اجرایی را تابع ماده (۱۰۳) قانون مدیریت خدمات کشوری، دانسته است که مؤید رویه جاری سازمان در خصوص موضوع میباشد؛ لذا این سازمان آمادگی دارد در این چهارچوب پس از ارسال درخواست بازنشستگی کارکنان موصوف از سوی دستگاههای اجرایی